會(huì)議指出，過(guò)去一年，集團(tuán)緊扣國(guó)有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)，緊緊圍繞全省深化“三個(gè)年”活動(dòng)、全市“八個(gè)新突破”重點(diǎn)工作，圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)9.23%，利潤(rùn)總額增長(zhǎng)達(dá)到去年的4.46倍，經(jīng)濟(jì)增加值增長(zhǎng)達(dá)到去年的4.4倍，連續(xù)四年保持盈利較快增長(zhǎng)，高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。
會(huì)議要求，新的一年，一是要始終以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，圍繞主營(yíng)業(yè)務(wù)、項(xiàng)目建設(shè)、國(guó)企改革、內(nèi)部治理、黨業(yè)融合等重點(diǎn)工作，全面實(shí)施“六大行動(dòng)”，壯大企業(yè)發(fā)展規(guī)模。二是要總結(jié)提煉組團(tuán)化管理經(jīng)驗(yàn)，充分整合“目標(biāo)、人員、資產(chǎn)、資金、業(yè)務(wù)、考核”，專(zhuān)注量級(jí)提升，以存量資源盤(pán)活帶動(dòng)整體發(fā)展，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。三是要聚焦目標(biāo)任務(wù)，突出“服務(wù)、監(jiān)督、指導(dǎo)、考評(píng)”四大職能核心，優(yōu)化考核體系，形成指標(biāo)計(jì)劃、落實(shí)督辦、考核激勵(lì)、結(jié)果運(yùn)用的績(jī)效管理閉環(huán)，鼓舞昂揚(yáng)斗志，堅(jiān)定發(fā)展信心，奮力實(shí)現(xiàn)突破，全力以赴推進(jìn)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)取得新成績(jī)、再上新臺(tái)階。
